12.3.2010 par admin.

Le Maroc moins cher reste un atout pour les professionnels et les experts étrangers.

La crise est arrivée, elle n’est pas terminée, mais quelques pays retirent leur épingle du triste jeu en ce monde. Volonté en ce sens ou position de circonstance, qu’importe, le Maroc est de ces quelques pays, qui attire toujours les Occidentaux et Européens.

Certains secteurs sont au calme en ce moment, en attente diront d’autres, moins générateurs de grosses marges gourmandes comme pour l’immobilier, restera néanmoins de quoi œuvrer dans une poursuite et une recherche d’intérêts pour les divers investisseurs. Un pays à recalculer devant ses projets mais qui restera gagnant en le voyant sous un autre prisme, non plus comme un eldorado financier de ces dernières années, une terre de passage pour beaucoup avant de repartir plus riche, mais plus à voir enfin dans le cadre d’une alliance sérieuse de partenariat entre pays.

Investissement rime désormais avec créativité et partenariat réel, avec et pour les Marocains, dans des projets et des objectifs non plus seulement bénéficiaires mais plus profitables pour tous.

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 http://www.leparisien.fr/economie/axa-les-couts-peuvent-etre-40-moins-chers-11-03-2010-843878.php 

Axa : «Les coûts peuvent être 40 % moins chers»

 Les grandes entreprises françaises assument leur implantation au Maroc. Avec un argument choc : il ne s’agit en aucun cas de délocalisations. Ainsi, l’assureur Axa « réfute le terme de délocalisation, n’ayant jamais fermé d’activités, ni supprimé d’emplois en France » mais se justifie tout de même par la nécessité de contenir les coûts. « En assurance automobile, nous faisons face à 160 concurrents sur le marché français. Si nous voulons avoir des prix compétitifs, nous devons maîtriser nos coûts. Et le Maroc est un pays dans lequel les coûts de fonctionnement peuvent être 40 % moins chers », assure Eric Lemaire, le porte-parole d’Axa. Aujourd’hui, 500 de ces salariés marocains travaillent pour la France. Ils devraient être 1 500 en 2012. Du côté de BNP Paribas, on explique que « les activités à Casablanca sont des développements informatiques pour l’Europe, le Maghreb et l’Afrique subsaharienne ». Sur les 6 000 postes de travail dans l’informatique au niveau mondial, dont la moitié en France, le site de Casablanca rassemble 400 informaticiens. Chez Ubisoft, le géant français du jeu vidéo, c’est la recherche de compétences « rares » qui a poussé le groupe à s’installer à Casablanca. « Le Maroc forme de bons ingénieurs », souligne-t-on chez Ubisoft. Rien à voir donc avec le faible coût du travail et les réductions fiscales ? « Cela compte aussi. Mais ce n’est pas notre motivation première. Nous payons bien nos salariés marocains. Sinon, ils pourraient facilement trouver un emploi chez un concurrent. » Le Parisien

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12.3.2010 par admin.

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